Methoden und der Blick auf die Organisation (GLIIIFK(7))

Ziele

• Die Teilnehmer*innen erlangen Sicherheit in Auswahl und Einsatz systemischer Methoden, um in Team- und Mitarbeiter*- innengesprächen komplexe Zusammenhänge zu visualisieren und die Lösungssuche zu unterstützen.
• Sie wissen um die potenzialerweiternde Wirkung sprachlicher Interventionen und können diese einsetzen.
• Neben der methodischen Erweiterung vertiefen die Teilnehmer*innen ihre systemische Grundhaltung und gewinnen somit Klarheit und Sicherheit für ihr Führungshandeln.

Inhalte

• Kreative Methoden der Visualisierung: erweiterte Netzwerkkarten, Systemvisualisierung, Organigramm
• Gezielter Einsatz lösungsorientierter Sprache in Führung und Beratung
• Zirkuläres Fragen und Wunderfrage
• Reframing
• Lösungsorientierte Timeline-Arbeit
• Strategien der Selbststeuerung

Zielgruppen

Führungskräfte im Non-Profit- und Profit-Bereich, Teamverantwortliche, Projektleitende, Personen, die Führungs-/Leitungsaufgaben wahrnehmen.